近年來，中國中鐵立足建筑類國有企業黨員特點和學習教育需求，堅持靶向施策，創新方式載體，探索打造理論課堂、紅色課堂、網絡課堂、工間課堂“四個課堂”，著力增強黨員教育針對性實效性，不斷激發黨員隊伍生機活力，為推動企業高質量發展鑄魂賦能、凝聚力量。
【背景】
《2019—2023年全國黨員教育培訓工作規劃》對改進黨員教育培訓方式方法提出了明確要求，強調要完善組織形式、豐富教學方式、創新運用信息化手段、健全培訓制度。作為國有特大型企業集團和大型建筑施工企業，中國中鐵現有員工30余萬名，其中黨員13萬名，分布在全國50余家成員企業、近萬個項目部，具有黨員流動性大、相對分散等突出特點，存在工學矛盾突出、教育形式單一、學用結合不夠等問題。近年來，中國中鐵始終把黨員教育作為建設高素質骨干隊伍的重要抓手，積極探索有效路徑，創新打造分層式理論課堂、沉浸式紅色課堂、開放式網絡課堂、便捷式工間課堂，持續推動黨員教育與生產經營深度融合，著力提升黨員理論水平、黨性修養、能力本領，在推動企業高質量發展的生動實踐中更好地發揮先鋒模范作用。
【做法】
（一）打造分層式理論課堂，推動黨員教育常態化。中國中鐵堅持把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，以集團各級黨校為主陣地，建立理論教育培訓工作機制，有針對性地加強黨員理論武裝。強化陣地建設。高標準建設集團黨校（黨員教育中心），設置黨員活動室、錄播室、研討室、多功能報告廳等14個功能室，可同時容納350名學員參訓；指導二、三級公司建設企業黨校、項目職工夜校1000余所，形成上下貫通、全面覆蓋的教育培訓陣地網絡體系。建立統一的開放式黨員教育師資庫，既有企業領導人員、優秀黨組織書記、黨務工作者、先進模范人物等內部師資130余名，又有省級、市級黨校和高等院校專家學者等外部師資300余名，供各級黨校開展培訓時預約選擇，推動優質師資共建共享。開發系列課程。圍繞黨的創新理論教育，以習近平總書記關于國有企業改革發展和黨的建設重要論述為主線，組織黨校教師、專家學者開發《貫徹“三基建設”要求 加強企業黨建工作》等理論課程6門；結合開展“黨課開講啦”活動，開發《牢記“三個轉變” 大國重器夢圓》、《頂管機里走出的勞模工匠》等黨性教育課程22門；聚焦提升黨員業務能力，開發《項目成本管理》、《海外基礎設施投融資運作實務》等實用課程200余門，有效滿足黨員多樣化教育培訓需求。完善培訓機制。結合企業實際，每年制定實施黨員教育培訓計劃，分層分類組織開展黨員教育培訓。針對企業領導人員黨員、黨務干部、黨員骨干、出國（境）黨員等不同群體，依托集團黨校（黨員教育中心）每年舉辦示范培訓班，指導各級黨組織分期分批對黨員開展普遍輪訓。2023年以來，集團黨校（黨員教育中心）共舉辦學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神等示范培訓班25期、直接培訓黨員4000余人次，示范帶動各級黨校舉辦培訓班500余期、培訓黨員近6萬人次。
（二）打造沉浸式紅色課堂，增強黨員教育感染力。中國中鐵堅持把紅色資源作為堅定理想信念、加強黨性修養的生動教材，教育引導黨員自覺傳承紅色基因、賡續紅色血脈。構建紅色矩陣。充分發掘中共一大代表王盡美同志在京奉鐵路山海關鐵工廠創建冀東地區第一個黨組織、領導工人大罷工的革命事跡，建設以紅橋黨建館、紅橋文化廣場、百年文化長廊“一館一場一廊”為主體的紅色教育陣地，通過圖文、實物、微電影、場景營造等方式展示革命先輩艱苦創業的奮斗歷程。注重發揮百年中鐵企業文化的愛國主義教育和紅色教育功能，建設中國中鐵“開路先鋒”文化展覽館，依托全國愛國主義教育示范基地中國中鐵裝備集團鄭州盾構總裝車間等打造18個“開路先鋒”文化教育基地，形成多類型多層次紅色教育陣地矩陣。開展紅色教育。圍繞習近平總書記視察足跡、王盡美革命事跡、“開路先鋒”企業文化，整合企業紅色教育陣地和五峰山李大釗革命活動舊址、西柏坡等地方紅色資源，精心設計3條紅色教育路線。各級黨組織依托主題黨日、培訓班現場教學等，就近就便選擇紅色教育路線，組織黨員開展學習教育，在實地實景體悟中堅定理想信念、牢記初心使命，累計3萬余名黨員接受教育。組織紅色宣講。開展“革命前輩講傳承”活動，以新中國第一條鐵路——成渝鐵路參建員工以及抗美援朝參戰老兵為班底，吸納基層先進典型代表參與，組建紅色宣講團，深入項目一線開展宣講150余場次，為2.3萬余名黨員講述老一輩建設者“一手拿槍、一手拿鎬”的“開路先鋒”故事。
中鐵八局一公司邀請成渝鐵路參建員工孫貽蓀為黨員開展紅色宣講
（三）打造開放式網絡課堂，擴大黨員教育覆蓋面。中國中鐵根據建筑類國有企業人員分布廣、流動大的特點，打造線上教育培訓載體，拓寬黨員學習渠道，將黨員教育融入日常、抓在經常。搭建網絡學院，提升集中培訓效能。依托“中鐵e通”辦公平臺打造網絡學院，設置“培訓班”、“精品課程”、“知識中心”、“考試中心”等板塊。堅持線上線下相結合，參加黨校培訓班的學員通過網絡學院，實現參訓線上報名、課后作業線上提交、結業測試線上開展，有效提高培訓班組織管理效率。同時，用好網絡學院直播功能，組織項目一線、出國（境）等不便參加線下集中培訓的黨員，通過視頻連線方式遠程進行集中培訓，擴大培訓覆蓋面。2022年，舉辦出國（境）黨員線上培訓班7期，2000余人次參訓。開設專題欄目，拓展日常學習渠道。根據黨員學習需求，在“中鐵e通”辦公平臺設置《新聞資訊》、《主題教育》、《黨務公開》、《學習中心》等學習教育專題欄目，實時推送習近平總書記重要論述、黨內法規文件、當前形勢熱點、黨史知識、專業技能知識等學習資料，讓黨員時時可學、處處能學。推出《知識競答》欄目，開展黨的二十大精神、主題教育、保密教育、安全生產等答題競賽活動18次，調動黨員學習積極性、主動性。
（四）打造便捷式工間課堂，提升黨員教育融合度。中國中鐵立足黨員身處項目現場工作一線、工學矛盾比較突出等實際，把“教室”、“課堂”搬到工地現場，推動理論學習與工作實踐有機融合，提升黨員教育實效。開展工間微學習。在項目現場成立黨支部，定期開展“黨組織找黨員、黨員找黨組織”活動。根據崗位職責、工作班次等，將黨員整合劃分為若干黨小組，結合班前會、施工間歇期等，組織黨員開展集體學習、“三會一課”、主題黨日等，保證項目現場黨員教育不斷線、學習不斷檔。目前，9800余個在建項目成立黨支部，組織7萬余名黨員參加學習。開展現場微黨課。組織實施“黨課進基層”活動，集團領導班子成員示范帶頭，深入項目黨建聯系點，為項目一線黨員講黨課10余場，帶動各級企業黨組織書記和班子成員深入項目現場講黨課4000余場次。以“黨員上講臺”活動為載體，引導2100余名項目一線黨員走上講臺，分享自己的學習思考和體會，推動學習教育在建設現場“熱”起來。開展崗位微實踐。把黨員教育培訓融入施工生產各個環節，廣泛設立黨員示范崗、黨員責任區，在急難險重項目和施工生產關鍵卡控點成立黨員突擊隊，圍繞技術攻關、科研創新等重點任務，建立由黨員牽頭負責的科技創新工作室，引導黨員立足崗位、創先爭優、攻堅克難，充分發揮先鋒模范作用，有力推動川藏鐵路、中老鐵路、雅萬高鐵等一大批重點工程取得突破性進展，高質量完成北京冬奧會張家口賽區“三場一村”及京張高鐵等配套設施運維保障任務。
中鐵五局貴州公司空寨水庫工程項目部組織黨員開展現場微黨課活動
【啟示】
（一）開展國有企業黨員教育要把理論武裝作為首要任務。中國中鐵堅持把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為主題主線，貫穿到課程開發、陣地建設、線上線下培訓等各方面，著力提升黨員政治理論水平。這啟示我們，開展國有企業黨員教育要把政治理論教育擺在首位，推動黨員深入學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想的核心要義、基本精神、實踐要求，堅定擁護“兩個確立”，堅決做到“兩個維護”。
（二）開展國有企業黨員教育要把創新創造作為關鍵抓手。中國中鐵立足建筑類國有企業黨員特點，創新搭建網絡學院，用好紅色教育資源，開展“黨課進基層”等活動，不斷提升教育質效、擴大工作覆蓋，推動黨員教育走深走實。這啟示我們，開展國有企業黨員教育要把握黨員隊伍特點、時代發展特征、形勢任務要求，積極運用新觀念新技術新手段，以內容、方式、載體等創新推動黨員教育培訓提質增效。
（三）開展國有企業黨員教育要把實績實效作為檢驗標準。中國中鐵在打造“四個課堂”過程中，始終圍繞企業生產經營任務，通過加強專業技能知識教育、開展崗位實踐活動等，把學習成果轉化為推動企業發展的強大動力。這啟示我們，開展國有企業黨員教育要堅持理論與實踐有機結合，引導黨員圍繞中心大局，立足崗位職責，豐富專業知識，錘煉能力本領，勇于擔當作為，真正做到學以致用、用以促學、學用相長。
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